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HR的常识与实务:最常用的绩效考核方法
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法院绩效考核是衡量法院工作表现的重要指标,通过对法院各项工作的评估,可以更好地指导法院的管理和发展。为了更好地实现法院绩效考核的目标,许多公司开发了法院绩效考核...
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